Tisztelt Asszonyom!
Az Önnek elküldött leveleimben leírt sürgetéseim, többszöri érdeklődésem ellenére, a mai napig nem kaptam meg a munkaviszonyom megszüntetésekor nekem kötelezően kifizetendő járandóságaimat. Külön kiemelem, hogy a szükséges igazolások, iratok kiadása körül is számtalan probléma van. Ezek miatt elsősorban Ön, mint a gazdasági társaság vezető tisztségviselője tartozik felelősséggel.
Ha Ön úgy gondolja, hogy engem azzal fog büntetni, hogy nem válaszol, illetve nem intézkedik ebben az ügyben, akkor súlyosan téved. Mi nem egy homokozóban töltöttük el az időnket, ahol Ön -dühében- elveszi tőlem a kisvödröt és nem hajlandó visszaadni nekem. Ráadásul még Ön érzi magát megbántva.
Ha Ön úgy gondolja, hogy semmifajta hatékony eszköz nincsen a kezemben, amelynek alkalmazásával Önt rábírhatnám arra. hogy tegye meg azokat az intézkedéseket, amelyre Önt a jogszabályok kötelezik, akkor nagyon téved.
Szeretném felhívni a figyelmét a következő lehetőségre:
A fizetésképtelen adós gazdálkodó szervezet ellen a hitelező is jogosult felszámolási eljárást indítani. A felszámolási eljárás kezdeményezése a szerződésen alapuló, adós által nem vitatott, lejárt, de meg nem fizetett vagyoni követelések érvényesítésének egyik és elég gyakori módja.
Nekem az Ön által vezetett cég az adósom, és a fizetési hajlandóságuk teljes hiánya miatt kénytelen leszek ezzel az eszközzel élni.
Remélem ezek után felülemelkedik az eddigi értelmetlen, célra nem vezető ötletei megvalósításán, és haladéktalanul megteszi azokat az intézkedéseket, amelyeket már elég régóta halogat. A további időszakban kérem, mellőzze velem szemben az újbóli, igencsak gyerekes fenyítések alkalmazását.
Mindannyiunk érdeke ezt kívánja.
Bízom benne, hogy ezt az utolsó figyelem felhívásomat nem tekinti puszta levélváltásnak.
az átlagosnál kevesebb üdvözlettel:
egy volt munkavállalója
Kommentek
Kommenteléshez kérlek, jelentkezz be: